卓越演讲技巧

【培训对象】
需要和想要提升演讲技能的人。课程内容可以根据学员情况进行定制

【培训收益】
 帮助学员提升公众演讲的自信  设计引人入胜的内容和逻辑结构  运用肢体语言和声音使演讲更有感染力  洞察听众的兴趣点和注意力，有效控场及与听众互动  提升视觉辅助的功效  提升演讲者的个人影响力

一、化解紧张情绪
 即兴演讲初体验：世界级专家练习
 黄金三点原则
 释放你的身体，进入良性循环
 有效利用声音和肢体
 语音语调语速的练习
 活动：哑剧表演
 憧憬成功的画面
二、了解你的听众
 演讲的三种类型
 听众分析——AUDIENCE
 练习：为你的下一次演讲分析你的听众
 设立演讲的主题：
 演讲主题的三个关键因素
三、演讲的黄金结构
1、内容设计理念：三圈理论
 小组活动：谁能获得投资？
2、演讲的黄金结构
 练习：为你的下一个演讲设定结构
3、六招让你的演讲更具有影响力
1、让演讲更具影响力的方法
 根据你的内容挑选有力的方法并呈现片段
2、讲好你的故事
 好故事的要素
 激发听众共鸣的三个层次
 为你的演讲积累故事素材
四、设计精彩的开头与高效的结尾
1、如何让你的开头更具有吸引力
 开场片段呈现
2、让你的结尾掷地有声、余音绕梁
 为你的演讲设计结尾
五、提升现场互动性
1、手、脑、心的互动
2、 如何维持听众的注意力
3、 应对挑战性问题的方法
六、让PPT助力你的成功
1. PPT的基本原则
七、综合呈现及个性化反馈
1. 实战演练：学员呈现片段，同时应对各种挑战情境
2. 讲师给与个性化反馈。
3. 制定个人未来提升行动计划
 

傅东云老师
—教练式领导力与沟通实战专家
 曾任荷兰思腾公司（Top 5专业教练培养机构）资深顾问及培训师
 曾任英澳合资公司ClarkMorgan公司北方区区域经理
 国际软技能认证培训师
 共创式认证教练CPCC
 组织关系系统教练
 全景领导力环评认证教练

【个人简介】
作为国际认证的软技能培训师、美国教练培训学院的认证共创式教练、组织关系系统教练、领导力环评认证教练，傅东云擅长教练、软技能及领导力发展领域的培训与项目。
拥有20年以上的业务发展及人才发展的经验，傅老师在中国、英澳合资及荷兰等不同文化风格公司的工作经历中积累了丰富的经验及跨文化交流的能力。19年培训与人才发展的经验，傅老师帮助了无数客户发展他们各层级的管理者与员工。傅老师作为教练、培训师和引导师帮助组织和团队发展，帮助个人充分发挥自己的潜能。
傅东云极具亲和力，授课活跃，互动性强。她擅长应用以学员为中心的行为训练方法，以体验、反馈、激励的方式，在互动中不断发掘和启发学员的学习热情。
两年内为宝马讲授《卓越演讲技巧》5次、蒙牛5次返聘讲授《非职权影响力》《高效沟通》等课程，为欧盟商会讲授《果敢力》、《团队领导力》等不同课程，戴姆勒、奔驰金融、北京奔驰等兄弟公司相互推荐讲授不同课程如《非职权影响力》、《高潜人员发展项目》《反馈技巧》等课程，受奇虎360两次邀请分别给HR团队和研发团队讲授《教练技术》和《教练型领导力》，马瑞利两次团队教练，蒙牛TTT课程两次、百度内训师TTT项目、阿迪达斯内训师认证项目中的两个模块。

【项目经验】
1、灵北中国高潜人员发展项目——20名高潜，为期一年，8个行动学习项目，2个成果转化
傅老师在2016年为灵北中国的20位高潜人员设计并执行了发展项目，从DISC职业性格测评到个人IDP设立教练访谈到系列领导能力的培养，到公司内部行动学习项目的展开与汇报，甚至最后2个行动学习项目得到公司支持落地改善。
2、奔驰金融2017年中国领导力对话项目——120名4级以上经理的领导力落地项目
傅老师在2017年支持协助奔驰金融本地化奔驰全球领导力原则。该项目涉及奔驰金融4级以上经理120人，以丰富多彩的体验活动形式让大家轮流感受母公司的8个领导力原则，并解读为本土可执行文化，讨论得出领导者的行为指南。
3、四川电信内训师跨文化沟通TTT项目——协助培养内部跨文化沟通讲师
傅老师在2023年帮助四川电信培养了10多名能够讲授跨文化沟通的内训师。从自己参加完整的《跨文化沟通》课程，到能够交付该课程，支持公司内部外派人员从工作和生活上更快适应当地的文化环境，达成更好的工作成效。

【授课风格】
傅老师凭借国际先进的学习理念与方法、扎实的教练功底、亲和活泼的授课方式深受学员喜爱；擅长用学员的实际案例进行演练，引导学员解决真实情境中的问题，及时有效的个性化反馈能帮助学员获得真正的行为提升和改变。

【主讲课程】
领导力系列
《教练式领导力》
《团队领导力》
《非职权影响力》
《新经理的角色转换》
沟通系列
《卓越演讲技巧》
《高效沟通》
《跨文化沟通》
《跨部门协作》