课程编号:29919
课程价格:¥14000/天
课程时长:1 天
课程人气:282
行业类别:行业通用
专业类别:商务礼仪
授课讲师:马琳
一、什么是同理心沟通 沟通的目的:扩大公开象限 沟通工具:Jone harry窗口(沟通视窗) 同理心沟通的三要素 同理心沟通的本质:以人为尊,以己为始 同理心沟通的四个等级 二、认知自己,理解他人,让沟通有的放矢 你了解自己和他人吗? PDP性格测评 老虎型性格的特点与沟通策略 孔雀型性格的特点与沟通策略 猫头鹰型性格的特点与沟通策略 考拉型性格的特点与沟通策略 变色龙型性格的特点与沟通策略 了解自他的有趣的工具 鱼缸会议 三、专注倾听的沟通心法,赢得客户的信任 古德曼定律:不懂沉默的人,就不懂沟通 聆听的三重境界 自我聆听 专注聆听 全息聆听 积极聆听的法宝:专注聆听-3F倾听法 案例分析 区分“事实”和“想法/感受/评判” 听到情绪和感受 听到真正的意图和需求 小组聆听练习:基于3F倾听法基于倾听 四、真诚地表达感受,说出自己的真实需求 案例:晓丽的苦恼 表达感受FFRRA模型 解读案例:晓丽的苦恼 描述事实 表达感受 找出根源 提出要求 确认需求 案例分析:爱讲故事的老王 五、赞赏式激励的沟通艺术,与客户保持良好互动 案例:忽视的悲剧 皮格马利翁效应 赞赏的作用:维生素和抗生素 赞赏式激励的内容 表扬成就 肯定品格 关注性格 正向反馈对话单:事实/行为-感受/影响-欣赏/感谢品质/性格 小练习(课后作业):三人一组给予正向反馈 六、有力发问的沟通技巧,了解客户真实需求 有效提问工具 GROW模型:目标设定、现状分析、发展路径、行动计划 刻度尺:好玩又实用的提问工具 案例:生活中、工作中到处可以用到“刻度尺” 七、自我修炼的沟通心法,成就美好人生 感恩日记 日行一善 放松练习 描述你的生命平衡轮
n 国内资深职场能力训练专家
n 国家高级人力资源管理师
n 苹果—微联(国际)软件 人力资源总监
n 五粮液(金榜题名)集团 培训经理
n 大型国企北控京仪集团 企业运营经理
î 职业背景
马琳老师具有近20年人力资源与企业运营管理经验,曾供职于中科院、苹果公司、五粮液、北控集团。历任市教委教学项目独家讲师、国内多家知名商学院特聘讲师,现为国家高级人力资源管理师、企业高级培训师、国家二级心理咨询师、国家(人力资源管理)高级经济师。
î 2020年课程体系:
类别
领域
课程
企业管理
人力资源管理
《职业生涯规划与发展》、《招聘与面试实战》、《绩效辅导与面谈》、《全面绩效管理》、《政府预算绩效管理》、《TTT授课技巧》、《TTT课程设计与开发》、《构建需求为导向的量化培训体系》、《年度培训计划制定与执行》、《OKR目标与关键结果的绩效管理》、《劳动关系管理实务》
《项目管理》、《档案管理》、《行政后勤管理》
职业技能
人际交往
《高效沟通》、《情商管理》、《商务谈判》
问题解决
《全脑创新思维与问题解决》、《行动学习:问题解决的利器》
演讲与表达
《金字塔原理公文写作》、《结构性——让你的公众表达更具魅力》、《结构性思维的工作汇报与PPT呈现》
职业素养与自我提升
职业素养
《员工职业化素养提升》、《优秀中层管理者职业素养提升》、《效能提升的七个习惯》
自我管理
《自我认知与性格分析》、《提高工作效率之时间管理》、《情绪压力管理》、《目标与计划管理》
自我成长
《教练式领导力》、《塑造卓有成效的管理者》、《克服团队协作的障碍》
礼仪及形象
《魅力女性-色彩与服饰搭配》、《职场商务礼仪》、《国际商务礼仪》、《服务礼仪》《化妆》
疫情下的心理压力疏导及高效沟通
【课程介绍】当前国内外疫情防控形势仍严峻复杂,每个人都要成为自己健康的第一责任人。现代工作生活节奏快,时代因素、组织因素、员工自身因素都会导致员工产生巨大压力。常态化疫情和工作压力导致人们情绪消沉,甚至引发头疼、失眠、高血压等疾病。在企业的日常管理中,充分关注员工心理健康,通过多种途径增强员工的负面情绪压力疏导,将不稳定因素消灭在萌芽状态,已成为企业..
¥30,000 元/ 天
人气:1020
服装行业市场区域经理——区域经理实效沟通
【课程大纲】1. 实效沟通基础2. 怎样克服沟通障碍3. 实效沟通技巧4. 与上司沟通技巧5. 与同事沟通技巧6. 与下属沟通技巧7. 与客户沟通技巧8. 不同交际风格的沟通技巧..
¥ 元/ 天
人气:881
服装行业市场督导——有效沟通课程
【课程大纲】1.实效沟通基础2.怎样克服沟通障碍3.实效沟通技巧4.与上司沟通技巧5.与同事沟通技巧6.与下属沟通技巧7.与客户沟通技巧8. 不同交际风格的沟通技巧..
人气:901
高效沟通与协作—优化职场生产力
课程收益:本课程旨在通过塑造个人竞争力,建立内部客户意识,让员工成为是企业受欢迎的人;同时,提高主动沟通的意识和能力,及有效地协作的能力,加强彼此工作配合,从而提高企业的整体绩效,实现1+1>2。 培训时间:1天 课程大纲:第1章 做最好的自己—&..
人气:1828
有效沟通技巧
第1章 正确认识沟通——沟通是一门大学问1. 沟通的定义及名家眼中的沟通;2. 简述沟通的4大作用及不可忽视的4个观念;3. 分析影响沟通的4个因素;4. 说明沟通类别的5个层次。案例:人间四难与林语堂的“尴尬”案例:夫妻本无事,沟通出矛盾第2章 有效沟通的基础—..
人气:3048
员工团队心态及高效沟通技巧提升训练
团队协作篇一、 做团队欢迎的人 阳光思维:积极的心态像太阳,照到哪里哪里都亮; 团队法则:利他就是利己; 空怀心态:学历代表过去、学习力代表将来; 乐在工作:鱼一样快乐的工作; 感恩的心:感恩是一种大智慧。二、 责任心态:责任胜于能力 ..
人气:1676