我见过很多的企业老板，企业做的越大，老板的气场就越足，一看有领导范。那他们强大气场是怎么来的？三分靠天生，七分靠后天练；你欠什么，就练什么！如果你带人没威信，交友缺魅力，一定要看完这篇文章。

1.练颜值

“人靠衣装 马靠鞍”。颜值总走在能力前面。衣品，身材很重要，走路昂首挺胸，正视前方，这些做好气质就升了一个档次。记住，没有丑人，只有懒人。

当然，“腹有诗书气自华”，好的颜值要内外兼修，多读书充实自己。真正读书的人，温润如玉；知进退、懂礼仪；胸中有志，眼里有光。

2.练脸皮

脸皮厚，吃个够；脸皮薄，吃不着。越是“不要脸”的人，往往活得越有面子。人呐，如果没有足够的能力做支撑，不要死要面子。只有放下面子，才会有面子，你越不把面子当回事儿，就越容易抓到属于自己的机会。另外，脸皮的背后，是自信，是胆识。要自己相信自己，别人才会相信你。

3.练口才

卓越的领导者，基本都是语言高手。他们说话流利有内涵，会赞美、会幽默。他们还是一流的演说家，就像士兵出征前，将领都会登高训话一样，能鼓舞士气。当然，好的演讲能力并不是凭空就有的，需要长期不懈地练习，多看演讲视频，反复斟酌语气与语调，优化演讲的情绪和控场能力。我接触过很多多的优秀领导，发现他们都有专门的演讲教练。

4.练沉稳

做到大事不愁，急事不慌，繁事不乱，淡定从容。在大是大非面前，能沉下心来，独立思考，再做决定。这些需要阅历来支撑，经验从实践中来，本事从阅历中取。

总之，练颜值，修气质；练脸皮，修胆识；练口才，修煽动力；练沉稳，修阅历。让自己气场十足。我是蒋小华，一名资深的商业顾问和领导教练，助你成为更好的自己。