课程编号：37083
课程价格：￥30000/天
课程时长：2 天
课程人气：1017
行业类别：行业通用
专业类别：管理技能
授课讲师：刘江鸿
第一部分：研幽默之义——事事皆可幽默 1.1幽默的定义 笑话、幽默和滑稽 现实+梦想+幽默=智慧 幽默是从一个有趣的视角来讲述真相和痛苦 1.2幽默的本质——幽默感三大经典理论来源 意外感。康德说：一切大笑里，一定有荒谬、背理的东西 【案例】测试题-准到让你心跳 优越感。托马斯.霍布斯：笑是发现事物的弱点，突然想到自己的某种优越感时，那种突然的荣耀感。 【案例】郭敬明的身高 宣泄感。哲学家斯宾塞：笑是对压抑神经的释放。 【案例】吐槽川普 1.3幽默的前提条件 演讲者的修炼——放松、自然和应变而非紧张、牵强和做作 受众的心态——欣赏、娱乐和包容而非审视、挑剔和批评 1.4运用幽默的注意事项
第二部分：用幽默之地——处处皆需幽默 2.1 幽默的五大好处 1.保护自己 2.提升魅力 3.化解尴尬 4.发泄情绪 5.提升情商 2.2 幽默的常用场景 职场幽默——立于不败之地； 生活幽默——体验幸福之乐； 社交幽默——享受沟通之趣； 教育幽默——获得子女之尊； 生命幽默——升华人生之义 2.3 幽默的三大问题——我能学会幽默吗 1. “我天生是一个没有幽默感的人。” 2. “幽默是可以被培训的吗？” 3. “未来我不会做相声演员或是脱口秀，还需要幽默吗?”
第三部分：习幽默之技——人人皆能幽默 3.1 洞悉幽默结构 基本公式：幽默=铺垫（布阵）+误导（设伏）+反差（奇袭） 受众接受度=风险性（文化、禁忌）+理解力（见识、频道）+现场感（氛围、节奏） 幽默效果=（铺垫+误导+反差）x受众接受度 3.2 幽默底层技法 技法01：逻辑转换 技法02：荒谬推理 技法03：无关关联 技法04：自嘲调侃 技法05：装疯卖傻 技法06：吐槽讽刺 技法07：另类戏说 技法08：夸张模仿 技法09：间隔唤醒 技法10：雅俗共赏 3.3运用幽默技法
3.4 幽默创作流程 定主题 定意义 定结构 定技法 定节奏 幽默演绎呈现 好段子+善演绎=幽默的人 声音：音调切换 画面：描绘画面 味道：渲染情绪 环境：置身其中
第四部分：得幽默之道——人生有点苦，自己加点糖 焦虑从何而来 幽默=开启豁达乐观的人生 升华幽默人生 人生有点苦，自己加点糖 顺势而为之，随遇皆可安 寻找生命本我 幽默之歌——幽世界一默
左圆右方创新©联合研发导师 创新指北针©版权课程研发者 左圆右方·创新思维与能力训练©项目授权导师 幽默36技©版权课程研发导师 英国东尼博赞©思维导图认证讲师 结构性思维授权导师 定制化课程开发和内部讲师培养导师 2000+大型行业论坛多次特邀分享嘉宾 既有业务工作经验（上市教育企业“学大教育”区域运营负责人）又有培训专业高度（虚拟运营商行业龙头企业“世导科技”培训学院教研负责人）及（知名互联网上市游戏公司“顺网科技”顺研堂人才发展负责人），业界评价为“精专业、懂业务、透人性、出成果”的实战派培训师。 擅长领域：思维技术、结构化思维，课程设计与开发，表达与呈现
实战经验： ★ 刘江鸿老师拥有11年企业培训管理经验，专注于组织创新落地与内部师资培养。帮助企业梳理经验课程与人才培养机制、创新思维技巧应用，培训场次超过500+场，培训学员15000人次，课程好评率达到95%，是一位拥有丰富实战经验的人才管理与创新培训专家。 ★ 刘老师2017年至今先后在广东、湖北、河南、河北、湖南等地陆续实施近20期岗位经验内化项目，产出标准课程包400余门，培养合格内训师500余名。客户普遍反应课程底层逻辑设计严谨；老师讲授条理清晰，风趣幽默；成果输出可控，落地实施有效。实现了机构、学员、客户多方共赢。
主讲课程： 01-岗位经验传承项目及系列课程 《岗位经验内化》1-4阶段（精华版及完整版项目） 《岗位经验内化》系列课程 《隐性经验显性化——企业内部课程设计与开发》 《人人皆能为师——企业内部培训师培训》 《出口成章——内训师表达技能训练沙盘》 《轻松讲好课——内训师交互式授课工具训练》 《幽默36“技”——可复制的幽默技能训练沙盘》 02-组织创新落地项目及系列课程 《左圆右方-创新思维与能力训练》 《职场效能提升-思维导图在工作中的运用》 《行云写作-结构性职场写作训练》 《结构化思维训练》
近2年实施项目（部分）： 《南方电网-内部课程开发与内训师培养项目》共3期 《宝能集团-岗位经验内化项目》 《龙佰集团-岗位经验内化项目》 《东风雷诺-内部课程开发与授课技能提升项目第6期》 《东风乘用车-课程开发与内训师培养项目》 《华侨城-欢乐海岸课程开发及内训师培养项目》 《中国电建水电六局-课程开发项目》 《航天科工-岗位经验内化项目》 《晓光学院-岗位经验内化项目》 《佛山农商行-左圆右方创新落地项目》 《华润医药-岗位经验内化项目》 《保利地产-内训师培养项目》 《君乐宝-岗位经验内化项目》 《置信大学-四川好讲师大赛课程开发辅导项目》 《黄鹤楼集团-内部课程开发与内训师培养项目》 《合肥供水集团-内部课程开发与授课技能提升项目》 《信谊医药-岗位经验内化项目》 《远大医药-内部课程开发与授课技能提升培训》 《商业讲师-品牌课程孵化营》
