在职场摸爬滚打这么多年才发现：一个人的成长和进步往往是受到环境牵引的，好的环境自带势能，会让你快速“超车”差的环境则会把你坠入深渊。

比如，有的人交往起来很正能量，能在工作中中充满力量。但是有的人交往起来不但没有任何好处，甚至还可能给你带来一些麻烦。

如果经常与那些“烂同事”相处，就会受到他们的影响。正如"与其与狼共舞，不如远离森林" 这句话告诉我们：如果身边有不良的人和事物，最好的选择是离开，而不是与其共同陷入困境。

那么，什么样的人才是所谓的“烂同事”呢？

1、说大话，做事不靠谱的人
工作尽职尽责体现了一个人的职业素养，但是有的人就只会说大话，做事完全不靠谱。工作本来就是一个团队协作完成的，如果你遇到不靠谱的同事，可能他的疏忽会让整个工作不能顺利完成，而且还会把责任推给其他人。

什么样的人不靠谱呢？
比如，说大话特别厉害，口头上答应好多人能帮忙办成什么事，但是实际兑现的时候没有一件靠谱的。

因此，对这种求人帮忙的时候很积极，但是帮别人办事的时候，答应了，却做不到或者根本不行动。这种不负责任的同事，要远离，否则什么时候被坑了你都不知道。

再说，工作中并不是靠一纸证书就可以判定谁的工作强弱，一个人的工作能力、执行力，领导也都是看在眼里的。我们能做的就是尽量避免与这些人瞎扯淡，避免一起合作，实在不行，把自己那部分做好。

2、总是抱怨，传播负能量的人
每个人的工作生活都并不是一帆风顺的，在这个过程中遇到一些问题也是和正常的事情，但是有些同事总是喜欢去谈论这些不如意的事情。

尤其是一个部门的同事，如果总是抱怨自己的岗位不被重视，没有发展，那么听他们说话的人也会受到影响，因为被抱怨者通常都是同一个部门，同一个岗位的同事。

虽然抱怨是人的天性，偶尔的抱怨能够舒缓自己的压力和情绪，但是，不能将抱怨扩大，到处散播负能量。这样，负能量就会无限叠加。

如果你在工作中遇到了那些喜欢传播负能量的同事，应该立即远离。因为很多时候我们很难控制别人，我们能控制的只有自己。

3、爱传播八卦的人
办公室里，总有那么几个人是阅尽天下八卦的人，工作上不是很上心，对于公司的八卦和别人的隐私倒是很感兴趣的人。

这类人消息十分灵通，总是知道公司里的某个人发生了什么事情，他们可以在第一时间传播他们知道的事情来证明自己的“能力”。

这种传播八卦的做法不仅会让当事人感到尴尬，还会影响他人在职场上的发展。

如果你和这样的同事相处密切，“好处”就是可以在第一时间得到各种莫名其妙的八卦，这样会增加职场工作的乐趣，让工作不那么无聊。

而“劣势”就是你和这样的人相处，不管你们是不是一类人，在别人眼里，你也会被归入同类中去，被一些讨厌八卦的人所排斥。

另一方面，当你和这样的同事相处时，发生在自己身上的事情自然是他们八卦的来源。随着你和对方越走越近，对方对你的事情了解得也越来越多。

没有利益冲突的时候可能就没事，一旦发生利益冲突，你成为八卦中心的概率就会越大，这就像在你在自己的身边埋下了一个“雷”。一旦爆发，受伤的将会是你。

还有，在工作的过程中，我们要不受干扰地完成事情。如果我们被这些乱七八糟的事情分散了注意力，那么，如何在职场竞争中脱颖而出呢？

面对这样的人，应该如何选择呢？聪明人一目了然，那就是尽量远离。
环顾四周，那些真正的职场赢家，永远都不会是一个八卦的人，因为他们真的没有时间去八卦。踏踏实实做好自己的工作才算是最重要的，这才是能让自己在公司立足的生存之本。

4、爱挑拨离间的人
通常在职场中挑拨离间者主要是以“告密”和“造谣”两种手段，这些手段背后都有自己的目的，而为了这些目的，他们会不择手段。

比如，为了取得上级领导的更多的信任；他们能将共事的同事踢出公司；为了让所有同事觉得他们是“知己”；他们能挑拨任意两个同事的关系；为了得到客户，获取利益，他们能恶意中伤自己的同事。

挑拨离间者一般情况是能力不如别人，工作上竞争不过其他同事的人，他们才会采用这种恶意中伤，煽动其他同事，在人际关系上造成对自己有利的氛围。

因此，一定要远离他们，如果无法远离，还请记得李海峰老师说过：“哪怕我看你不顺眼，你看我不顺眼，但是我还是有能力与你沟通，而且不影响我最后的工作绩效，这个就叫‘能力’”

5、经常甩锅的人
电影票房不佳甩锅给流量明星，租房平台暴雷了甩锅给业主和租客，游戏输了甩锅给队友，项目出问题了甩锅给同事……
现代社会，甩锅是一种常规操作。职场，更是甩锅的重灾区。

工作中，每个人都有自己的分内事，需要自己完成并且对自己的工作负责。而往往有些人明明是自己在工作中遇到问题，出现了差错，却喜欢“甩锅”给其他同事，把自己撇得干干净净，让同事去承担责任，把同事当成“冤大头”替自己“背黑锅”。

研究发现，人类习惯性甩锅，这其实有一定的心理依据：相比承认犯错，人们更容易选择“甩锅”。

关系越熟悉的人，反而会肆无忌惮。因为在他们看来，对方是不会介意或者不会追究自己的责任。但这种想法是错误的，他们把亲密的同事误认为是救生圈，久而久之，这样就会消耗彼此的信任，双方很容易反目成仇。

与其陷入烂事，不如远离烂人。遇到喜欢甩锅的同事，要学会保持一定的距离，不要交往太深。要不然，下次被甩锅的，可能就是你了。

写在最后：
最近流行一句话，朋友圈都是什么人，你就会是什么样的人。正如近朱者赤，近墨者黑。而要避免烂果，就要远离烂树。只有远离这些“烂同事”，你的职场之路才有可能开挂。