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诚信变通与人品处事
课程编号:7344
课程价格:
¥20000
/天
课程时长:1 天
课程人气:2006
行业类别:
不限行业
专业类别:
职业素养
授课讲师:
田军
课程说明
讲师介绍
选择同类课
【培训对象】
企业劳资双方各类人员,企业策划部门MI主管,职业经理人等
【培训收益】
从深层次了解人性和需求,与各种类型人和谐相处,创造一流业绩
第一单元 两种不同性格
第一部分:耿直诚信型
一、耿直诚信型的优势
二、耿直诚信型的劣势
第二部分:圆滑变通型
一、圆滑变通型的优势
二、圆滑变通型的劣势
第二单元 正确理解变通
第一部分:变通与人品的关系
变通之人主要分为三种类型,各种类型的产生根源。
第二部分:变通者生存
提出三条依据,即理论依据、历史依据、变化依据。
第三单元 最佳标准模型
第一部分:实物模型分析
第二部分:外圆内方定义
第三部分:变通转化
中国执行力十强讲师
中国百强著名培训师
资深人力资源管理专家
国内高校EMBA班特邀讲师
全球多种管理模型理论创始人
资深管理模型和企业实战专家阿
10年世界500强、上市公司、集团公司中高层管理经历,10年管理咨询公司总经理经历,10年企业管理实战项目专题研究组组长。曾在兵器工业总公司、中关村科技发展公司、华隆投资集团(含下属企业)等企业担任人力资源总监、管理副总裁和其他领导职务。
个人特色:
1、20年丰富的企业实战经历
2、30年专心的企业管理研究成果
3、运用独创的管理模型进行场景教学
4、课前深入调研、课程量体裁衣、课件个性定制
5、授课完成后进行跟踪,免费为企业提供专业咨询服务,保证课程连续性
课程方向:对执行力、绩效考核、职业素养和心态领域有独到研究成果通过深入调研和个性定制,使课程真正落地,深受客户好评核心课程:《企业执行力》《绩效管理有效操作》《职业素养与心态训练》系列
主要著作:《管理模型与人生思索》媒体报道:曾接受中央电视台《焦点访谈》、北京电视台《北京新闻》、《中国人力资源开发》等媒体栏目采访。
咨询电话:
0571-86155444
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