从组织上、制度上、机制上确保党组织的领导地位

第一讲：从组织上、制度上、机制上确保党组织的领导地位
一、坚持和加强党对国有企业的全面领导
1、国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础
2、贯彻落实新时代全面从严治党和党的建设总要求
3、完善中国特色现代企业制度，做强做优做大国有资本
4、从组织上、制度上、机制上确保国有企业党组织的领导地位
二、充分发挥企业党组织把方向、管大局、保落实的领导作用
1、深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想
2、把加强党的领导和完善公司治理统一起来
3、把党的领导融入公司治理各环节
4、把企业党组织内嵌到公司治理结构之中
三、要坚持抓基层打基础，找准基层党组织着力点
1、党建工作始终做到“不动摇、不能变、不放松”
2、牢牢把握企业党建工作的“出发点和落脚点”
3、不断增强基层党组织的政治功能和组织力
4、突出“三个领导”，以高质量党建推动企业高质量发展

第二讲：把国有企业基层党组织打造成为坚强战斗堡垒
一、把党务岗位作为培养企业复合型人才的重要平台
1、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”
2、党务干部要坚定理想信念宗旨，自觉加强党性锻炼
3、敢于担当负责，在贯彻落实党和国家决策部署上作表率
4、履行“一岗双责”，不断提高党务工作本领和实操能力
二、掌握党务知识，认真落实基层党组织各项制度
1、党组织“三会一课”制度的内容及要求
2、党支部开展组织生活的基本形式
3、做好党员发展和入党积极分子的培养教育工作
4、组织好主题党日活动，落实党员联系人制度
三、基层党建工作实务与操作
1、党组织的地位、职责、遵循的原则和基本任务
2、发挥企业党组织的“四大功能”
3、党建工作要注重抓好“六个三”
4、要落实党建工作“四个责任清单”
——落实全面从严治党责任清单，把党组织打造成为坚强战斗堡垒
——落实政治建设责任清单，起到表率和风向标作用
——落实思想建设责任清单，凝聚企业职工群众
——落实选人用人责任清单，加强企业干部队伍建设 

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军队经历和多年国企及民营企业中高层管理经验，长期从事医药、电子、化工、房地产及商贸一线企管，积累了丰富的管理经验。现专职从事企业管理研究、运营咨询和系统培训工作，为企业提供经营管理改善方案，辅导企业经营管理变革和进行职业素养与管理技能提升培训。立足企业现状，独立制定科学合理、适合企业发展及管理需要的培训体系及内容，对企业文化、员工管理、学习型组织建立以及执行力、职业发展要素等，有深入研究和丰富的实操经验。 

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