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为什么优秀员工也开始“摸鱼打浑”？
时间：2022-10-13
为什么优秀员工也开始“摸鱼打浑”？听到很多人这样的吐槽：
1.干得好是应该的，干得不好是不应该的。你干得好，就干得多，结果错得也多，最后骂得也多。
2.能者多劳，但多劳没多得，付出与回报不成正比；我们不怕工资少，就怕自己干的多还比别人拿得少。
3.迟干和早干一个样，你迟干完也是干，早干完也是干，反正工作是永远干不完的，那谁还愿意早干呢？
4.你干得好不如溜须拍马上位的快，升职加薪的永远是，那些跟领导关系好的人。
5.你越优秀越得不领导的帮助，就像父母永远照顾那些条件差的子女，还叫我们要多帮帮他们。
6.工作太多太杂，团队氛围又不好，你不摸鱼一会，就没喘气的机会，就当获得即时满足。
我认为，归根究底就一条，领导在瞎干。你觉得呢？
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