内训课内训课

| 传统企业数字化转型的风险与机遇 |
| 主讲老师:熊友君   培训天数:2 天   专业类别: 数字化 行业类别: |
| 课程简介:1. 人与人差别最小的是智力,差别最大的是思维2. 5G 人工智能区块链下的八大思维创新3. 人工智能核心:算力+算法+数据4. 美国制造业回归违反微笑曲线原理?5. 数字主权6. 组织的创新之源7. 从中心化到.. |
| 创新思维与问题分析解决 |
| 主讲老师:谈炜   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:DAY 1模块一、开篇-课程介绍课程目标:不是来听讲传统创新知识的; 是来经历创新训练当场提升能力并解决问题的课程特性:实战检验、当场剖析、教练指导、立竿见影课程收获:.. |
| 十九大精神解析与中国未来发展趋势 |
| 主讲老师:文学   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:一、总体解析(一)十九大的主题(二)我国发展新的历史方位与中国共产党的历史使命(三)新时代坚持和发展中国特色社会主义的基本方略(四)习近平新时代中国特色社会主义思想(五)“两个一百年”奋斗目标二、经济.. |
| 《为什么80%的数字化转型都不成功》 数智化战略的正与伪 |
| 主讲老师:黄林   培训天数:2 天   专业类别: 大数据 行业类别: |
| 课程简介:黄林老师——企业数字化、智能化转型规划培训专家曾在联想集团先后任一线工程师、大区经理、总部高级经理曾任IDC China研究咨询经理曾任京东 数字化.. |
| 未见其人先知其性 |
| 主讲老师:马誉诚   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:一、易学相关内容简述1.易学概述2.预测原理3.八宅风水之八星介绍4.数字预测的门类及特点二、数字预测1.数字组合及意义2.数字组合的能量大小3.特别的数字0/54.号码的拆分5.号码的记忆方法 .. |
| 问题分析解决指导 |
| 主讲老师:庄桩   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:“领导者的优势思维”共分为四个大的步骤:情景分析→原因分析→决策制定→计划分析。对于每一个大的步骤,参加者将学习和实践理性思维流程管理的方法和技巧,然后将其应用于工作中遇到的实际.. |
| TPM – KAIZEN OEE个别提升 |
| 主讲老师:周新奇   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:第一章TPM 的概论生产保养的历史TPM 的理念TPM 定义TPM 的八大支柱TPM 产生的效果第二章 影响设备效率的 16大损失 .. |
| 非人力资源经理的人力资源管理 |
| 主讲老师:娄萌   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:前言:企业持续经营与人力资源管理企业管理理论的演进未来企业管理的发展趋势企业经营价值链现代人力资源管理特点企业人力资源管理的责任承担:企业人力资源管理责任承担图人力资源职能管理的功能模块第一部份:部门经理.. |
| 5G经济时代的商业重构 |
| 主讲老师:李勇   培训天数:2 天   专业类别: 网络营销 行业类别: |
| 课程简介:课程大纲:1本质,数字化转型,究竟转什么?1.1数字化时代的本质,就是重构1.1.1控制了数据,控制了平台、就控制了未来1.1.2问题,目前运营商在个人、家庭、政企都未控制数据平台1.2数字化转型的内涵,就是控制.. |
| 客户服务与开发专业技能提升 |
| 主讲老师:喻国庆   培训天数:2 天   专业类别: 客户服务 行业类别: |
| 课程简介:第一章:服务意识与服务技巧1.客户服务的基本动作2.客户服务人员必备素质3.客服人员的良好心态4.客服人员的自我解压5.客户服务部的主要接口6.服务六要素客户为重工作能力 .. |
| 让客户说“yes”—客户沟通金口才 |
| 主讲老师:陈龙   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:一、到底什么是沟通1. 沟通的本质2.沟通的定义1.一般沟通的误区2.魅力沟通的三大核心原则(1)理解对方是基础(2)引导影响是关键(3)有效策略是保证3.销售人员说话的三种境界(1)用嘴说(2).. |
| 创新驱动——改变企业和竞争格局的新方法 |
| 主讲老师:刘峰松   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:分享与分析请您谈谈您所认为的社会发展趋势您理解的创新是什么为什么要做创新与变革创新的动力在哪里我们为什么会选择目前的运营.. |
| 让兼职内训师成为培训管理的好帮手 |
| 主讲老师:高虎   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:破冰一、什么是培训,为什么需要兼职内训师?1、培训究竟是什么?◆ 小组讨论:我认为,培训是什么?2、培训的目的是什么?3、为什么需要兼职内训师?二、兼职内训师应该是谁,做什么?◆ 问题:作为兼职内训师,我目前.. |
| 团队建设与沟通协作 |
| 主讲老师:王群祥   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:第一部分:团队建设 一、什么才是真正的团队呢?1、团队的概念与特点视频案例分析——这样的组织能否打胜仗2、成为优秀团队的四个条件3、团队的三个核心支柱(人、目标、规则.. |
| 世界500强前沿管理技术 NLP教练型领导力 |
| 主讲老师:朱天佑   培训天数:6 天   专业类别: 领导力 行业类别: |
| 课程简介:第一部分:为什么众多企业纷纷引入教练型领导力?1、VUCA时代企业管理的挑战(1)VUCA时代的特征(2)VUCA时代对企业管理的具体挑战(3)企业经营困境和挑战2、企业为何需要NLP教练型领导力?(1)教练型领.. |
| 证券培训之客户关系的建立与维护 |
| 主讲老师:陈劲松   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别: |
| 课程简介:一、投资顾问自身价值再认识1、投资顾问服务中常见的问题剖析有些客户提出的要求是尖酸刻薄的无法满足的要求,不知如何处理很多问题确实是我们的原因,回答这样的问题,我一点底气都没有感觉自己的服务态度已经很诚恳了,可还是觉得很生.. |
| 领导力革命 ——战略型领导力培养法则 |
| 主讲老师:蔡晓清   培训天数:2 天   专业类别: 领导力 行业类别: |
| 课程简介:第一讲 理解战略型领导力(一)什么是领导力(二)成为领导者而不是管理者(三)原生型领导者与再生型领导者(四)权利与领导力的关系(五)领导力是职位的责任第二讲 群联关系——权利与影响力(.. |
| 新版清单计价下的建设工程造价管控、计价纠纷、合同价款疑难解析 |
| 主讲老师:刘迅   培训天数:2 天   专业类别: 项目管理 行业类别: |
| 课程简介:第一篇 招投标阶段合同价格约定实务一、招标文件风险分担分析1. 风险分担的基础——合同计价方式2.合同计价风险的分担原则3.不同风险因素的风险分担二、招标控制价的编制 1.招标控制.. |
| 行动学习—问题解决训战工坊 |
| 主讲老师:李沛贤   培训天数:3 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
| 课程简介:一、什么是行动学习1.行动学习的基础知识行动学习的缘起瑞文斯学习方程式行动学习定义行动学习的基本原则行动学习的五大特点ɨ.. |
| 培养移动互联网时代的“大兵小将” |
| 主讲老师:罗铭   培训天数:2 天   专业类别: 大数据 行业类别: |
| 课程简介:时间 模块 课程单元 课程目标第一模块 第一讲:班组管理的价值——管理趋势与班组管理现状解析 管理环境的变化趋势中移动在移动互联网时代中的战略定位未来趋.. |
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