课程名称：“十四五”规划中的“碳中和”目标与中国电力转型
主讲老师：贾象凯 培训天数：1 天
课程简介：第一节：中国“碳中和”承诺的历史意义 第二节：实现“碳中和”的路径、原则及风险防范 第三节：“碳达峰”和“碳中和”目标下“十..

课程名称：机器学习闭环系统设计方法
主讲老师：胡忠 培训天数：2 天
课程简介：第一章. 机器学习和深度学习系统设计方法论 a)机器学习和深度学习的概念和区别 b)人工智能算法工程师的日常工作流程 c)传统机器学习的系统设计方法 d)人工智能时代深度学习的系统设计方法 第二章. 机器学习和深度学习人工智能..

课程名称：培养具备幸福力的孩子
主讲老师：郭笑雪 培训天数：2 天
课程简介：模块一：话说现在的孩子 1、当下孩子的悲哀与痛苦 2、当下父母的痛苦与无奈 3、培养具备幸福力孩子的重要性 模块二：话说幸福力 1、什么是幸福力？ 2、幸福力是天生就具备的吗？ 3、对于孩子来说，什么是他们的幸福力？ 模..

课程名称：TTT精准设计——课程设计与开发
主讲老师：马腾 培训天数：2 天
课程简介：讨论引入：学习效果的保持率 第一讲：课程之道——建构主义学习理论简介 一、三大学习理论 1. 行为主义 2. 认知主义 3. 建构主义 活动：搭名牌活动，大家的感悟是什么？ 二、建构主义教学理论特点..

课程名称：TWI督导人员训练
主讲老师：安岷 培训天数：2 天
课程简介：第一讲：TWI概述 1. TWI简介 2. 何为督导人员 3. TWI工作内容 第二讲：工作教导JI 1. 新一代员工的四个心愿 2. 工作教导的错误方法 3. 教导部属的五线谱 4. 培养部属的四大技巧 5. 何时对..

课程名称：95 后新生代销售人员管理
主讲老师：江源 培训天数：2 天
课程简介：第一部分：如何了解 95、00 后的心理特点，建立正确的价值观和责任感 要想管理好 95、00 后销售人员我们必须了解他们的优缺点和行为特征的形成成因，只有在了解了他们的优缺点和行为特征的形成成因之后，我们才能够真正认识他们，走进他们..

课程名称：商业模式画布与商业模式创新
主讲老师：周辉 培训天数：1 天
课程简介：一、时代：变革与创新 1、传统企业成长的困惑 2、企业的转型之路 近几年来商业活动复杂程度和变化频率发展非常迅速，市场变得越来越难以预测，在今后的时间里变化和复杂性还会继续增加。中国企业正面临着三十年市场化进程以来最大的竞争瓶颈和..

课程名称：OKR目标管理工作法
主讲老师：张世乐 培训天数：1 天
课程简介：A.课程导入： a)这个项目如何管？ b)OKR的前世今生 B.OKR 的内涵 a)OKR的基本定义：OKR的“意” 与 “形” b)OKR的“宗”与&l..

课程名称：校园招聘与人才甄选实战
主讲老师：丁坚 培训天数：1 天
课程简介：第一单元 正确认知校园招聘的特点 面试的本质是什么？---信息不对称情况下的“灰箱决策” 校园招聘 VS 社会招聘 讨论：与常见的社招相比，校招有哪些..

课程名称：管理者思维创新与突破
主讲老师：周炜 培训天数：2 天
课程简介：一、管理者思维创新与突破需要掌握的基本认知 1、角色认知－思考哪些人不适合担任管理者职务 2、转型认知－分析普通管理者与高效管理者区别 3、行为认知－了解高效管理者应具有的行为特征 4、职业认知－探求与分享高效管理者的管理境界 ..

课程名称：经营幸福家庭，解决工作后顾之忧
主讲老师：张砾匀 培训天数：1 天
课程简介：第一部分 人到中年的思考 1. 现在面临的压力都有哪些？ 2. 心理测试：人生五样 3. 现在您最在意什么？最大的困惑是什么？ 4. 您渴望的生活是怎样的？ 第二部分 需要解决的五个问题 1. 维护整体健康 2. 处理跟..

课程名称：角色转换 从校园人到职场人
主讲老师：杨洪波 培训天数：2 天
课程简介：第一章、职业角色转变 第一节. 职场人务必搞明白的两个问题 1.要不要成长进步？ 2.如何才能成长进步？ 3.关于学习的“7 / 2 / 1”法则 【讨论】向谁学习？ 第二节. 校园人与职场人的区别 ..

课程名称：金融机构信用风险管理
主讲老师：贾宏波 培训天数：2 天
课程简介：第一章理解风险 1.什么是风险，如何理解风险 2.商业银行风险管理的一般流程与方法 3.中国银行金融机构日常经营中所面临的主要风险及其应对方式 4.什么是全面风险管理及其含义 5.全面风险管理的基本要素与基本原则 6.如何理..

课程名称：从有位到有为 -----管理者角色定位与自我管理
主讲老师：齐磊 培训天数：2 天
课程简介：课程内容： 开营：团队建设 一、团队如何建设？ 团队是由个体组成，只有互相提供价值，才有合作可能。没有内心的强大的员工，就没有强大的公司。 二、建立高效的学习环境 学习现场形成一种竞争PK的学习方式，用这种方式让学员快速进入..

课程名称：凝聚人心，合力共创——用企业文化助力管理升级
主讲老师：郝军龙 培训天数：2 天
课程简介：序：CGX集团高层为什么一开会就吵架？ DFTJ公司员工为什么没有安全感？ 一、乌卡时代，需要对企业文化重新认知 1、案例研究：看看华为的任总与阿里的马总都是怎么用企业文化的？ 2、企业文化概述 3、麦肯锡的解释 4、洋葱模..

课程名称：医院公关与开发和业务拓展技巧
主讲老师：喻国庆 培训天数：2 天
课程简介：第一章：疫情后医药市场发生的变化 1.医药行业将逐渐恢复增长态势 2.数字服务公司搭建疫情信息共享平台 3.中医药行业大放异彩 4.为自己的产品提供差异化服务 5.优化医生患者的体验 6.全民医疗福利增加 7.国外市场对中..

课程名称：危机处理与媒体应对
主讲老师：陈清 培训天数：1 天
课程简介：导言：我们已经进入了一个危机管理的时代 1、危机成为全球性问题 2、危机事件对个人、企业、国家的影响 第一部分、危机与危机管理 1、危机的定义、特点 2、危机管理的目标 3、危机管理体系的构建 4、危机..

课程名称：演示的力量 构建影响力的演讲呈现培训
主讲老师：马建强 培训天数：2 天
课程简介：一、演示之道 1.广义PPT 定义 2.演示说服层次解析 3.演示说服力体系 4.避免十宗“罪” 研讨 二、共情力：破解演示的影响力之源 1.演示真正的中心：听众 2.WHIIF原则与技术 3...

课程名称：目标制定与计划管理
主讲老师：吴湘洪 培训天数：1 天
课程简介：第一讲：目标的认知 讨论：什么是想法、目标、计划、行动、结果？ 讨论：目标对个人的意义？什么是好目标？ 案例：你能赢世界冠军吗？为什么？ 案例：小朋友的目标 案例：目标与个人成就 讨论：你要过怎样的人生？ 畅谈：个人愿景 ..

课程名称：个人所得税、所得税汇算、增值税等
主讲老师：夏倩 培训天数：2 天
课程简介：一、个税新政的实施背景介绍 二、六项扣除的操作细节与资料要求 （一）六项扣除的具体内容 1、子女教育 2、继续教育 3、住房租金 4、住房贷款利息（房贷） 5、赡养老人费用 6、大病医疗 （二）办理途径 （三）申报步..

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